Rezygnacja z pracy to ważna decyzja, która może wpłynąć na wiele różnych aspektów Twojego życia. To duże życiowe wyzwanie, jednak może ono być szansą na rozwój kariery i osiągnięcie większej satysfakcji zawodowej. Jednak zanim podejmiesz ostateczną decyzję i położysz na stole swojego pracodawcy wypowiedzenie, odpowiednio się do tego przygotuj. Oto 7 rzeczy, które musisz zrobić przed rezygnacją z pracy!
Z artykułu dowiesz się:
1. Pomyśl o swojej przyszłości zawodowej
Zastanów się nad swoimi celami zawodowymi i osobistymi. Czy rezygnacja z obecnej pracy jest krokiem na drodze do osiągnięcia tych celów? Upewnij się, że jesteś pewny, że chcesz odejść z obecnej pracy. Przemyśl swoje motywacje i przekonaj się, że to jest najlepszy krok dla rozwoju Twojej kariery. Jeśli masz wątpliwości wstrzymaj się jeszcze chwilę z podjęciem ostatecznej decyzji.
2. Znajdź nową pracę
Przed rezygnacją z obecnej pracy, upewnij się, że masz nową pracę lub przynajmniej jasny plan, co chcesz robić dalej. Poszukiwanie pracy może zająć trochę czasu, więc warto zacząć od tego kroku.
Upewnij się, że masz jasny obraz nowych warunków zatrudnienia i że spełniają one Twoje oczekiwania.
3. Przygotuj się finansowo zanim zrezygnujesz z pracy
Sprawdź czy masz odpowiednie oszczędności lub inne źródła finansowania, które pozwolą Ci przetrwać okres poszukiwania nowej pracy. Stworzenie funduszu awaryjnego może być w tej sytuacji dobrym pomysłem.
4. Przeczytaj dokładnie swoja umowę o pracę
Przeczytaj swoją umowę pracowniczą, abyś mógł zrozumieć wszelkie warunki związane z rezygnacją. Niekiedy wymagany jest okres wypowiedzenia. Weź pod uwagę, że Twój były pracodawca może nie chcieć pójść Ci na rękę i rozwiązać umowy za porozumieniem stron. Istnieje prawdopodobieństwo, że składając wypowiedzenie będziesz musiał pozostać na starym stanowisku pracy jeszcze przez tydzień, miesiąc a może nawet dłużej.
5. Dokończ swoje projekty w pracy
Jeśli tylko masz taką możliwość postaraj się dokończyć wszystkie rozpoczęte projekty. Zachowaj dobre relacje z obecnym pracodawcą i kolegami z pracy. To może być cenne w przyszłości, szczególnie jeśli będziesz potrzebował referencji.
6. Zadbaj o dokumentację
Poproś byłego pracodawcę aby przygotował dla Ciebie ważne dokumenty, takie jak listy referencyjne, certyfikaty i świadectwo pracy. Mogą one być przydatne w przyszłych poszukiwaniach pracy.
7. Przygotuj się na zmiany
Odejście z obecnej pracy wiąże się z wieloma zmianami. Bądź przygotowany na nowe wyzwania i możliwości, które pojawią się w nowym etapie twojej kariery. W okresie poszukiwania nowej pracy, skorzystaj z czasu na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w kursach lub szkoleniach, które mogą Ci się przydać na nowym stanowisku.
Poinformuj pracodawcę i złóż wypowiedzenie
Jeśli zdecydujesz się odejść, przygotuj profesjonalne wypowiedzenie. Upewnij się, że zawiera ono wszystkie niezbędne informacje. Poinformuj swojego pracodawcę o swojej decyzji osobiście lub za pomocą pisemnego wypowiedzenia. Bądź uprzejmy i otwarty na możliwość rozmowy z przełożonym.
Rezygnacja z pracy i szukanie nowej może być stresującym okresem, ale także szansą na rozwój i osiągnięcie większej satysfakcji zawodowej. Ważne jest, aby być dobrze przygotowanym i elastycznym w podejściu do nowych możliwości. Powodzenia i niech każdy dzień w nowym miejscu pracy będzie pełen inspiracji i radości!
Przydatne linki:
Jak napisać wypowiedzenie umowy o pracę: https://poradnikpracownika.pl/-jak-napisac-wypowiedzenie-umowy-o-prace
Jak napisać CV: https://interviewme.pl/blog/jak-napisac-cv-eyetracking
Gdzie szukać pracy: